Vì Sao Suốt 5 Năm Các Cơ Quan Nhà Nước Tại TP.HCM Vắng Bóng Nhân Tài?

Tại buổi họp báo về tình hình kinh tế - xã hội TP.HCM, Sở Nội vụ thành phố thông tin: việc tuyển dụng sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ vào cơ quan nhà nước vẫn hết sức hạn chế. Một nguyên nhân quan trọng là do cơ chế, chính sách về tiền lương và thu nhập trong khối cơ quan nhà nước còn thấp so với các đơn vị ngoài khu vực công, nên khó thu hút nhân lực chất lượng cao.